Siden 2014 er antallet af registrerede arbejdssøgende været konstant faldende. Den udvikling er imidlertid ved at slutte og afløst af en stagnation. Det fremgår af Naalakkersuisuts arbejdsmarkedsredegørelse for 2023.
Byggeriet af nye boliger, skoler og lufthavne har sendt arbejdsløshedstallet nedad.Foto: Leiff Joseffsen
I 2014 var der gennemsnitligt registreret 3.762 arbejdsløse, og det tal var i 2023 helt nede på 1.290. Den høje aktivitet med at bygge boliger, skoler og nye lufthavne er den væsentligste årsag til, at ledighedstallet er så lavt.
Annonce
Det er især i de større byer, at arbejdsløsheden er lav, hvorimod mindre byer oplever relativ stor arbejdsløshed, hvilket især skyldes mangel på lokale arbejdspladser, men andre årsager kan også ligge til grund, fremgår det af redegørelsen.
Den relative store arbejdsløshed i visse byer, “kan samtidig skyldes andre strukturelle arbejdsmarkedsproblemer lokalt, idet der samtidig ses, at der er import af ufaglært arbejdskraft til blandt andet fiskeindustrien”.
Flere borgere skal i beskæftigelse
Redegørelsen fastslår, at det er bydende nødvendigt med flere i borgere i beskæftigelse, fordi antallet af ældre vil blive øget, hvilket vil kræve flere “varme” hænder i ældreplejen og sundhedssektoren.
- Derudover skal langt flere unge i gang med at gennemføre en uddannelse, fastslår redegørelsen, der påpeger, at “livslang læring og anerkendelse af kompetencer skal bidrage til at styrke arbejdskraften”.
Redegørelsen henviser til, at der er flere instrumenter i Naalakkersuisuts Holdbarheds og Vækstplan 2.
- Der skal genevalueres førtidspensionister, at der skal også bestræbes øget faglig mobilitet, arbejdsmarkedet skal blive mere rummeligt, at der skal være flere, der tager erhvervsuddannelse m.v. Disse tiltag betyder, at der skal rækkes ud til borgerne, erhvervslivet og brancheskoler ved opsøgende vejledning. Og dette arbejde er i forvejen praktiseret, men kan intensiveres bedre, bliver det fastslået.
Flere ældre
Den demografiske udvikling med udsigt til flere ældre har de seneste år været et emne, som diskuteres heftigt.
- Men hvis man opdeler befolkningen i generationer, så er det ikke så slemt. Det er faktisk i årene 2027 til 2037, at der vil være lidt flere. Der kan gøres noget i god tid. Der kan bestræbes at få flere ind på ældreplejen, lyder det opsummerende i redegørelsen.
- I Naalakkersuisut’s ældrestrategi3 er der plan for proces for implementering af initiativer og initiativbeskrivelser. I den er der tilpasning af lovgivning, således at kurser med realkompetencevurdering gøres mere tilgængeligt, ved at ændre på bekendtgørelsen om voksenuddannelser. Men denne lovgivningstilpasning kan ikke stå alene, bliver det understreget.
Kommunerne står således med en udfordring for at sikre, at der er personale nok til at tage hånd om de ældre, der har behov for at bo på ældrehjem eller få et ældretilbud
