Med 109 ansøgere, hvoraf 89 er kvalificerede
og godkendte, har TNI Flex-uddannelsen hos Niuernermik Ilinniarfik (Greenland
Business School) i Nuuk i år opnået større popularitet end nogensinde før.
Sidste år var antallet af ansøgere 42.
TNI Flex-uddannelsen er målrettet unge, der
ikke umiddelbart opfylder kravene til at starte på en erhvervsuddannelse.
Uddannelsen kombinerer undervisning med praktisk erfaring inden for forskellige
fag og har fokus på at give eleverne de faglige evner og selvtilliden til at
gennemføre en erhvervsuddannelse.
Med 109 ansøgere, hvoraf 89 er kvalificerede
og godkendte, har TNI Flex-uddannelsen hos Niuernermik Ilinniarfik (Greenland
Business School) i Nuuk i år opnået større popularitet end nogensinde før.
Sidste år var antallet af ansøgere 42.
ABONNENTER
Denne artikel er fra en af Mediehusets aviser.
Historier som denne kræver abonnement.
God læselyst, og god fornøjelse.
TNI Flex-uddannelsen er målrettet unge, der
ikke umiddelbart opfylder kravene til at starte på en erhvervsuddannelse.
Uddannelsen kombinerer undervisning med praktisk erfaring inden for forskellige
fag og har fokus på at give eleverne de faglige evner og selvtilliden til at
gennemføre en erhvervsuddannelse.
– Vi er meget stolte af den interesse.
Det er en uddannelse, vi har oprettet for at afhjælpe det voksende problem med
unge, der går i stå i deres uddannelse, og med et så højt antal ansøgere tyder
det på, at vi har fundet en løsning, som appellerer til ungemålgruppen, udtaler
forstander Christel Lund Bøjler.
TNI Flex-uddannelsen har eksisteret siden
2016. Den tager et år at gennemføre, og traditionelt er det en stor andel af
eleverne på uddannelsen, der fortsætter videre i uddannelsessystemet.
Positivt problem
Den store interesse for uddannelsen giver imidlertid
Greenland Business School et positivt problem. 80 af de 89 elever, der bliver
optaget, er ikke fra Nuuk og har derfor brug for en bolig. Desuden har skolen
behov for flere undervisere og støttepersoner som socialrådgivere til at hjælpe
eleverne med at blive på uddannelsen.
Greenland Business School har arbejdet sammen
med Departementet for Uddannelse, Kultur, Idræt og Kirke om at finde løsninger
på de strukturelle udfordringer, der kan være begrænsende for optag på
uddannelsen. Det skal sikres, at så mange af de 89 unge mennesker som muligt
kan komme i gang med deres uddannelse.
– Det er så svært at motivere
ungemålgruppen til at tage en uddannelse. Når 89 af dem nu har besluttet at
tage springet, vil det være trist, hvis de bliver mødt af en afvisning, siger
Christel Lund Bøjler.