Annonce
Mangler hver fjerde sygeplejerske: Krisen stikker dybt
Forskere vil jagte løsninger, som mindsker manglen på fastansatte sygeplejersker med 50 procent. Men det er svært: I Europa tilbydes vikarer langt højere løn, og der er også stor personalemangel.
Hvis du har været indlagt på sygehuset, har du sikkert bemærket, hvordan sygeplejerskerne knokler løs for at nå det hele.Der er knald på for det hvidkitlede personale på grund af den store mangel på faguddannet personale.
Annonce
Det skriver avisen AG.
Og selv de steder, hvor de fleste huller er fyldt ud, er der også blus på, fordi normeringerne i forvejen ikke er særligt høje. I hvert fald ikke sammenlignet med de lande, som Grønland ofte spejler sig i på sundhedsområdet.
Tre gange flere i DK
De præcise tal – som sætter den store sygeplejerske-mangel på en slags formel – fremgår af en artikel i det nye nummer af Nakorsanut, der udgives af Grønlands Lægekredsforening, og som er skrevet af fire forskere fra Grønland og Danmark.
- Der er 300 normerede sygeplejerskestillinger i sundhedsvæsenet, hvoraf cirka 50 procent er fastansatte, cirka 25 procent vikarer og korttidsansatte, og cirka 25 procent står ledige. Dette svarer til 5,2 sygeplejerske pr. 1000 indbyggere, hvilket ligger under Danmark og EU-gennemsnittet, hvor tallet er henholdsvis 16,7 og 8,4, fremhæver de fire forskere.
Situationen presser sygeplejerskerne i deres daglige arbejde og gør, at der er opgaver, som sjældent har tid til at løse så godt, som de ellers ønsker.
- De sygeplejersker, der findes, må nødvendigvis prioritere den akutte sygdomsbehandling og nedprioritere den sundhedsfremme, der ellers kunne forebygge omkostningstunge indlæggelser og genindlæggelser med transport til større byer og Danmark, skriver forskerne i artiklen i Nakorsanut og peger samtidig på, at situationen er yderligere forværret i mindre byer og bygder.
Læs mere i avisen AG, som du kan få adgang til her: