Royal Greenland og de ansatte klinker skårene

Det oplyser Royal Greenland på sin hjemmeside.

Ledelsen på fabrikken, den lokale SIP-afdeling samt Qaasuitsup Kommunia er blevet enige om at nedsætte et udvalg, der skal se nærmere på problemet, at der er mangel på arbejdskraft, selvom der er arbejdsløse i byen. Og dermed ser parterne fremad efter både personalemøder og et borgermøde for nyligt om situationen.

Ro på
Budskabet, om at parterne har klinket skårene, kommer efter, at en lokal tillidsrepræsentant har fået en skriftlig advarsel efter at have kritiseret den lokale fabrikschef, Frank Hagen, i medierne.

Og tilsvarende har Siumut-politikeren Kristian Jerimiassen, der er formand for kommunens socialudvalg, peget på, at det kan komme på tale at skifte den lokale fabriksledelse ud, hvis problemerne med at rekruttere og fastholde medarbejderne på fabrikken ikke bliver løst.

Bakker op
Royal Greenland bakker omvendt 100 procent op om Frank Hagen.

Driftschef Niels Ole Møller, der har det overordnede ansvar for fabrikken i Qasigiannguit, vurderer ifølge det selvstyreejede selskab, at der er sket en forbedring efter ansættelsen af den nye fabrikschef.

- Der er kommet flere forbedringer på driftssiden efter ansættelsen af Frank Hagen. Timerne per produceret tons er kommet på plads, produktionslinjerne er tilrettet, råvarerne er forbedret, og de rette folk er kommet på de rigtige ansvarsområder, siger Niels Ole Møller ifølge hjemmesiden.

15 procent svigter
- Vi må huske, at 85 procent af de ansatte er stabile og dygtige medarbejdere. De skal have ros og tak. Men så er der den resterende del af medarbejdere, som vi desværre har problemer med og som er ustabile og har svært ved at passe deres arbejde. Man har taget kampen op mod det høje fraværsprocent og ustabilitet, der indebar medarbejdersamtaler med konsekvens for enkelte ansatte. Man har tidligere hentet folk til Qasigiannguit primært fra Kangaatsiaq området, men nu er fabrikkerne åbnet disse steder, og folk arbejder der, tilføjer driftschefen.

Royal Greenland gennemfører desuden en undersøgelse om medarbejdernes tilfredshed.

I runde tal 200 borgere mødte op til borgermødet.

Læs også: Ansatte og ledelse taler ud før borgermøde

Royal Greenlands fabriksledelse på tynd is